Recrutamento e seleção
Mercados competitivos impõem novas estratégias para os processos de Recrutamento e Seleção.
Temos certeza de que nossas soluções poderão ajudar nossos clientes na implantação de um processo seletivo com a utilização de ferramentas de Pesquisa Aplicada às áreas Administrativa e Operacional, focalizado na segurança da logística operacional, com tecnologia de ponta e uso de sistemas avançados de Gestão da Informação.
Por meio de pesquisa é possível identificar as competências exigidas para cada cargo, visando orientar os instrumentos a serem aplicados e os níveis de corte a serem empregados nos respectivos traços investigados.
Empregamos técnicas de entrevista junto aos candidatos, visando avaliar o comportamento em termos de dinamismo, flexibilidade, adaptabilidade, extroversão, facilidade de comunicação, trabalho de equipe, controle emocional, resistência ao “stress” e à frustração, capacidade de decisão e de relacionamento em grupo, assertividade e competência social.
A Infoteste desenvolveu um espectro decisório, após pesquisa de perfil e avaliação de risco, via Redes Neurais, elaborado especificamente para cada Cliente com a finalidade de integrar todas as etapas do processo desenvolvidas. O modelo visa identificar os grupos de maior e menor desempenho, proporcionando um capital humano necessário para tornar sua empresa mais competitiva no mercado atual.
